东莞哪里有专业学习挖土机技术的学校

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      东莞哪里有专业学习挖土机技术的学校会告诉你作为公司的一员，谁也不能阻碍公司的发展。这话说出来，再牛的人也不能说个“不”字。员工想不想做的问题，是由老板来负责解决，可这员工会不会做的问题，得由谁来解决呢?       

   直接在外面请更专业的员工进来吗?成本太高(牛人们也不愿意)。    在外面请专家来上课吗?不现实。    等员工自己一点点学吗?等不及。    要老板亲自出面来进行辅导吗?老板没那么多时间和精力。   

    东莞哪里有专业学习挖土机技术的学校比较合适的办法就是在公司内部建立培训和学习体系.自己来培养公司发展所需的各种人才。由公司内部的，且具备一定专业水平的员工来负责和担任授课老师，因此牛人们来当老师是比较合适的。其实，国人除了喜欢当老大外，还喜欢当老师。谁不喜欢那种被尊敬，被景仰的感觉呢?再说，公司里最正宗的老大已经是老板了，牛人自己再怎么发展最多也就是个二老板，也只有当老师了。所以.牛人们一般不会排斥这个当老师的安排。 

     既然当了老师，就得上课，就得给员工(学生)的传授东西，牛人自然要把自己的脑袋里的东西一点点拿出来。首先可安排一两个月的培训课(每一两周一次，每次两个小时)，老板来制定课程纲要和授课计划，让牛人们上去当老师，传授自己的专业知识和经验。然后再以培训效果显著为由，再增加三四个月的培训计划，以此来逼牛人们把自己脑袋里东西一点点都倒出来。否则，一两个月的培训课，牛人们只会讲一些不涉及根本的东西，很多东西必然不会和盘托出。若是直接把培训计划做得很长，又会引起牛人们的普惕，而用这种分阶段的办法较为合适。